【企業情報】
トヨタ自動車株式会社について
愛知県豊田市に本社を置く、日本最大手の自動車メーカーです。豊田自動織機を源流とするトヨタグループの中核企業であり、ダイハツ工場や日野自動車の親会社、SUBARUの筆頭株主です。尚、トヨタグループ全体の販売台数は、2020年2021年と2年連続で世界1位となっています。
主な車種は、プリウス・アクアといったハイブリットカー、アルファードやノア・ボクシーといったミニバン、ハリアーやランドクルーザー・RAVなどのSUV、そしてクラウン・カローラなどのセダンが有名です（クラウンはSUVにモデルチェンジ）。
【トヨタ生産方式について】
生産の大きなムダである不良品を作らない仕組み『自働化』（働：ニンベン有り）と、必要なものを必要な分だけ生産する『ジャストインタイム』の2つ理念からなるトヨタが生み出した生産方式です。
非製造業でも導入されるなど、有名な生産方式です。
【トヨタ自動車期間工の仕事内容】
1.鋳造
溶鉱炉で溶かした金属を鋳型に入れて形にします。手作業で金属を削り、形を整える作業もあります。主にエンジン部品やアルミホイールなどを作ります。
2.鍛造
高温に加熱した鋼材をプレスをして強度を作業です。
3.プレス
1枚の鋼板に巨大プレス機で数千トンの圧力を加えて、ボディー用のパネル部品などを加工します。
4.組立て（トリム）
塗装された車体に数多くの部品を組み付けて行く組立作業です。車体はラインに乗って運ばれ、決められた時間内でインパクトレンチ等の工具を使用し、部品を取り付けていきます。
5.塗装
溶接された車体を洗浄し、ロボットが自動で塗装を行います。きれいに仕上げるため、4回程度塗り重ねて塗装します。
6.組立
塗装した車体に様々な部品を取り付けていく作業。車種や注文内容によって異なる部品の種類などが書かれた指示書を確認しながら、メーターやエアコン、オーディオなど電気の配線などを調整し取り付けます。その後エンジンなど大きな部品を車体の下側から取り付け、最後にシートやハンドル・ドアなどを取り付けます。
6.検査
1台の車で約1,500～2,000項目もの厳格な検査が行われ、すべての項目に合格した車だけが納品されます。
検査には実際に車を走らせてエンジン・メーター類・ブレーキなどの検査をする走行テストや、大量のをかける水漏れのテスト、ドアの開け閉めの検査なども含まれます。
※①②③⑤は機械やロボットを使用しての作業が中心となり、⑥は手作業での組付け・組立がメインとなります。配属先として多い工程は⑥組立になります。
【トヨタ自動車の勤務地について】
愛知県下にある10工場のいずれかに勤務いただきます。
本社工場のある愛知県豊田市には、本社工場以外に元町工場・上郷工場・高岡工場・堤工場の合計5工場があり、みよし市には三好工場・明知工場・下山工場の3工場、碧南市には衣浦工場、田原市には田原工場があり、以上の10工場いずれかへ配属となります。
名古屋駅から電車で豊田市（土橋駅）まで約45分、みよし市（竹村駅）まで45分、碧南市（碧南駅）まで50分、田原市（杉山駅）までは75分程度となります。
【トヨタ自動車の勤務時間について】
連続2交替制と呼ばれており、以下の2種類の時間帯を1週間毎（5勤2休）に交替する勤務シフトになります『1直 6:25～15:05、 2直 16:00～0:40』。
また一部、日勤シフト『7:55～16:50』や、3交替シフト『6:25～15:05、13:55～22:35、22:10～翌6:50(深夜勤務含)』になる工程もあります。
【トヨタ自動車の休日について】
週休2日制で土日休みとなります。GW・夏季休暇・年末年始など連休もあります。
トヨタ自動車の年間カレンダーに沿っての勤務になります。
【給与支給について】
毎月末〆となり、翌25日の支給となります。
【入社特典について】
特別手当20万円支給：入社した翌月末に在籍された方に支給されます。
初回更新特別手当20万：初回契約3か月の更新者で契約更新日後初月の月末在籍者に支給されます。
【満了慰労・報奨金について】
入社後3か月・6か月・12か月、以降半年ごとに支給される手当です。
満了慰労金：契約満了者に、当該契約期間に応じた出勤日数分を満了後に支給されます。 更新毎に日当たりの支給額が増え、最大で半年396,000円の支給となります。
満了報奨金：契約期間満了者に出勤状況に応じて、満了後に支給となります。(欠勤・遅刻・早退・休職のない月のみ 、1日当り1,500円を当月の出勤日分支給されます。
※契約期間途中に退社した場合、支給はありません
【その他手当について】
◇食事補助
10.000円/入社日より約2週間後に支給されます。その後出勤日1日につき250円が勤務実績に基づき翌月給与支す。
◇赴任手当
初回給与支払い日の在籍者に2万円を支給。
◇経験者手当
6ヵ月以上の契約満了認定者で、初回給与支払日の在籍者に支給(入社時のみ)
※契約満了期間6-12か月1万、18-30か月7万、35か月10万円を支給
◇家族手当
6ヵ月以降の契約更新者に支給、対象家族は、満18歳未満の実子または養子、１人あたり月20,000円を翌月以降の給与で支給
◇赴任手当
合格書類送付先から入寮先までの会社規定額を支給（本人立替で、入社後、約２週間後に金融機関へ振込）。
※車・バイクでの赴任、寮への持込はできません
◇帰任旅費
契約満了者のみ、赴任時と同額を退社後に支給されます。
【寮について】
各工場に社員寮が完備され、個室タイプ（一人部屋）の集合寮となり、入居中相談できる管理室があるので安心です。
部屋ごとに冷暖房完備され、TV・冷蔵庫・ポットが備え付けとなります。また社員寮には大浴場・シャワー室・洗面所・トイレ・食堂やお酒も充実の売店があります（一部社員寮には食堂がない場合があります）。なかにはサウナがある社員寮もあります。
【食堂について】
各工場・社員寮には500～1000円で利用できる食堂があります。毎日豊富なメニューを出来立てで食事ができます！
【契約期間について】
初回・1回目契約更新のみ3か月、2回目更新以降は6か月ごとの更新となります。 最長で通算2年11か月までの更新となります。
【トヨタ自動車社員登用制度について】
2017年～2021年の5年間で1,184名の社員登用実績があります。
入社1年後から社員登用のチャンスがあります。
【トヨタ自動車の再就職支援制度について】
2年11か月を満了される方については、正社員を前提とした就職先ご紹介する制度が あります。期間従業員として勤務した経験やスキルを活かせるお仕事とマッチングできることが特徴となっています。
【応募資格について】
3カ月勤務可能な満18歳以上の方。工場での立作業、ライン作業で連続2交替制勤務に 従事できる方。
【選考以降の流れについて】
選考はWEB面接にて行われます。スマートフォン・タブレット・PCなどで参加いただき、特別なアプリなどは不要で、簡単な初期設定のみで受けることができます。
面接は1対1で実施され、結果は1週間程度でメールにて届きます。その後3日～2週間後に入社となります。
【トヨタ自動車期間工で働くメリットについて】
入社時に充実した研修を1週間受け、その後トヨタ生産方式を体感しながら働けることが、大きな経験になること間違いなしです。
同時に収入面でも、満了報奨金・慰労金だけで合計300万円以上となり、家族手当など各種手当も充実しており、また初年度から445万円以上の年収を得れることも大きな魅力です。また、期間工からの社員登用も積極的に行われているため、日本最大手の自動車メーカーの社員になるチャンスがある環境で、収入を得ながら経験を積めるということが最大のメリットです。